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【安全管理】开好“班前会” 安全有保障

山东鲁泰控股集团有限公司太平煤矿 浏览数: 发布时间:2020-05-20


春花无数,毕竟何如秋实。如何把安全法规、安全技术和安全管理措施落实到每一名职工?如何在在日复一日的工作中培养职工良好的安全意识?如何把安全防线打造成铜墙铁壁?近年来,太平煤矿把开好班前会作为树立安全意识的“大讲堂”、确保安全生产的“边防线”,细化班前会内容,完善相关程序,努力提高班前会质量。


一是多看一眼,仔细排查不放心人。在班前会召开之前,工区值班领导都要进行班前安全生产排查。做到察言观色,看当天来上班、昨天轮休或请假的职工是否休息好、班前是否有人饮酒、邻里或家庭是否发生矛盾产生思想波动、职工是否身体不适等,确保出勤的职工精神饱满,心情舒畅,严禁“不放心”人员入井。


二是多想一下,做好班前安全预想。班前会前,主持人要根据当班生产任务和井下工作现场的实际,针对每个环节、每道工序、每个作业点可能存在的安全隐患、应注意的安全事项逐项逐条讲清讲透,让每个作业人员明白工作面存在的隐患和处理的办法,以及自己作业岗位应注意的安全事项,增强当班职工的安全生产意识。


三是多讲一点,敲响安全警钟。班前会上讲安全,不仅要求区队干部讲,而且要求职工讲,讲他们自己现场观察到的隐患,并提出处理办法或建议;讲看到的不安全作业行为及其可能造成的危害;讲事故案例和亲身体会,形成听讲结合,上下互动,警钟长鸣。


四是多学一点,增强安全技能。区队利用班前会开展以“每周一题”“每旬一案”“每月一课”“每季一考”为载体的“四个一”教育培训活动。根据职工所属专业及工种,让职工每周做一道与自己岗位相关的安全题目,每旬学一篇生产安全事故案例,每月看一篇煤矿安全应知应会操作规程,每季根据本单位实际组织一次安全考试,促进职工自主安全培训融入日常、精准提升。


五是明确一点,人人都是安全员。班前会上,简要传达矿有关文件或会议精神,把上一班工作现场情况讲清楚,对存在的隐患或可能出现的问题进行点评、解析,提出应急措施和整改办法。通报上班生产任务完成情况,详细布置当班生产任务,明确本班要完成的任务指标并落实到人,分析完成任务的有利条件和不利因素,增强当班职工保障安全的信心和决心。


六是庄严宣誓,安全责任重如山。班前会结束前,全体职工起立,举起右拳面向“全家福”庄严宣誓:“遵章守纪无‘三违’,工作质量无差错,完成任务无拖欠,安全生产无事故”,宣誓完毕后,郑重签字。


“凿不休则沟深,斧不止则薪多。”虽然,每天的班前会时间不长,但是作为矿井的一项特殊安全活动,是职工下井前的安排会、动员会、细节会、预想会,是每天工作前的重要环节。通过不断规范班前会、开好班前会,职工的安全意识和自身素质得到了提高,班组管理和班组建设得到进一步加强,矿井的安全基础也能更加坚实。(沙志刚)


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